历年来，水上发展公司十分注重党群建设工作，以党建带工建，工会组织健全，按规定进行换届、选举，配备工会干部，将创建职工之家列入党建工作目标，专题研究指导工会工作。工会工作制度健全，工作有计划、方案、总结，并建立相关台账资料。工会经费足额拨缴、管理规范。按规定建立和落实职工代表大会制度，操作规范、权责明确，建立并落实相关公开制度。

维权帮扶到位，建立平等协商机制，按规定签订集体合同和工资专项集体合同，指导帮助职工签订好劳动合同，开展和谐劳动关系创建活动，参与企业社会责任建设评估等，积极参加“春风行动”、医疗互助、会员意外伤害保险、女职工关爱等。结合工作特点适时组织职工疗休养，经常开展工会活动，开展社会主义核心价值观等主题教育活动，有职工活动场所和工会宣传教育阵地，开展劳动竞赛、技术创新、岗位练兵、技术比武和提合理化建议等活动。